1. От кога си част от екипа на Бони и каква е твоята роля днес?

Част съм от екипа на Бони от почти четири години. Работя като лаборант във фуражния завод в град Пордим, който осигурява изхранването на свинекомплексите Бони ферма Плевен и Бони ферма Левски. Започнах работа в момента, в който заводът отвори врати – така че израствам заедно с него от първия му ден. Основната ми роля е свързана с контрола на входящите и изходящите суровини съобразно изискванията по международните стандарти за качество.

2. Как започна твоят професионален път в компанията?

Професионалният ми път започна съвсем случайно. По това време си търсех работа и видях обявата в платформата Jobs.bg. Тъй като имам образование в аграрната сфера и предходен опит в окачествяването на зърно – профилът ми съвпадна отлично с изискванията за позицията. Кандидатствах, одобриха ме и така станах част от стартовия екип на предприятието.

3. Кои бяха основните предизвикателства в началото?

В началото мащабът на работа не беше голям – всичко стартираше постепенно. Най-голямото предизвикателство беше, че нямаше готова „отъпкана пътека“, по която да вървя, а работният процес се определяше в хода на работа. Хубавото е, че това постепенно стартиране ми даде нужното време за адаптация, за да се запозная в детайли със спецификите на производството и да изградя ритъма на работа стъпка по стъпка.

4. Как се промени работата ти през годините?

Благодарение на това, че извървях пътя от самото стартиране на производството, днес имам много по-широк поглед над цялостната дейност на предприятието и действам с пълна самостоятелност, сигурност и съзнание за отговорността, която нося.

 5. Какво те мотивира да продължиш да бъдеш част от Бони и днес?

Удовлетворението, че заедно изградихме този завод и днес той работи успешно. За мен е важно да виждам реалния принос от анализите, които правя за гарантиране на качествена и безопасна храна за животните в свинекомплексите. Когато виждаш смисъл в това, което правиш, и срещаш стабилност, оставаш мотивиран.

6. Каква е ролята на хората и екипа за успеха на компанията.

В нашето производство успехът не е индивидуален, а е резултат от работата на цялото предприятие. Всеки има своята ясна и фиксирана роля по веригата. Благодарение на предприетите превантивни мерки, автоматизацията и строгия контрол, процесите са структурирани така, че работата да върви гладко и да се поддържат високи стандарти за безопасност и качество. Всеки си знае отговорностите и високите стандарти се поддържат стриктно. Но, както се казва – колкото и перфектна да е машината, всичко зависи от двигателя, който поддържа темпото. Който разбрал – разбрал.

7. Какво би казала на новите колеги, които тепърва започват?

Важното е да бъдат концентрирани и сериозни, защото всяка позиция в завода изисква точност и носи своята голяма отговорност за общия резултат. Когато човек си гледа работата съвестно, влиза бързо в ритъм и се научава да цени труда на хората около него, нещата просто се случват лесно.